В минувшую пятницу на площади Новособорной в рамках акции "За достойный труд" собрались представители трудовых коллективов. Они требовали работу в хороших производственных условиях, возможность в полной мере проявить свои способности и мастерство, но главное - достойную зарплату!
"Надоело быть нищими!"
- Мы собирались на пикет и десять лет назад, - рассказывает педагог музыкальной школы Галина Беляева. - За это время ничего не изменилась, наши зарплаты не стали расти в геометрической прогрессии. Периодически делают прибавки, но они ничтожны, их пожирает инфляция. А мы продолжаем работать лишь из любви к искусству и детям.
Женщина держит в руках плакат "Надоело быть нищими!". Она убеждена, что средняя зарплата сильно завышена, большинство населения довольствуется более скромными суммами. А бюджетники зачастую живут на грани бедности, несмотря на то, что выполняют социально востребованную и важную работу.
- Мы вынуждены копить деньги на самые элементарные вещи - верхнюю одежду, обувь. Это унизительно, - возмущается учительница музыки. - Низкие зарплаты ухудшают и качество образования. Ведь педагоги, которые работают на две-три ставки, попросту не успевают заниматься совершенствованием своих навыков. Какие же знания они могут передать детям?
Не хлебом единым!
"Потребительской корзине - реальное наполнение!" - гласит другой лозунг. Женщина, которая его держит, считает, что содержание этой корзины устарело, там много такого, что никто уже не ест и не носит. При этом цены на вещи и продукты сильно занижены. А расходы на отдых, например, не предусмотрены вообще. Как будто одним хлебом жив человек.
- Для сравнения, - говорит Наталья Семашко, - потребительская корзина в России определяется по 25 наименованиям продуктов и услуг. В США - по 300, а в странах Западной Европы число позиций доходит до 450. Там принимают во внимание, что деньги людям требуются и на питание, и на лечение, и на увлечения. У нас же в корзину заложено только выживание человека, но не его развитие.
Наталья трудится на "Томск-
химфарме" мастером участка, она считает, что ее зарплата не соответствует объему выполняемой работы. Чтобы получать больше, ей приходится брать сверхурочные часы, по вечерам задерживаться на предприятии. При этом семья, дети ее почти не видят. "Требования к выпускаемой фармпродукции сейчас высокие, а зарплаты низкие", - сетует женщина.
Ей вторит молодой врач Павел Черненький. Он говорит, что нынешние экономические реалии заставляют медиков менять профессию или уходить в коммерческую медицину. Поэтому в муниципальных поликлиниках и больницах недобор кадров, людей лечить некому. А сами учреждения порой в ветхом состоянии - кто захочет в таких условиях трудиться?
Трудящийся прав!
Но не только бюджетники страдают от мизерной зарплаты, копейки получают также работники агропромышленного комплекса, жилищно-коммунального хозяйства и других сфер. Их зарплата зачастую обидно ниже прожиточного минимума. Всего в Томской области за чертой бедности находится более 17% населения. Нанотехнологии, видно, пока не обогащают людей.
Между тем, например, профсоюзная организация аграриев занимается проблемой погашения долгов по заработной плате работникам птицефабрики "Томская". Бывшие ее владельцы задолжали своим подчиненным более 5,5 млн рублей. Правда, финансовая коллизия стала разрешаться - рабочим выдали уже 1,5 млн рублей.
Хорошо бы, все правовые конфликты заканчивались в пользу людей труда!
Осенняя тревога